Umkleidezeit = Arbeitszeit?

8. Juni 2020  

Immer wieder kommt es zu Streit zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern über die Frage, ob Umkleidezeiten für das An- und Ablegen von Dienstkleidung noch zu vergütende Arbeitszeit oder schon ausserhalb der Arbeitszeit liegende und damit nicht zu vergütende Tätigkeit ist.
Wir fassen dazu nachfolgend die aktuelle Rechtslage zusammen:

Manfred Junker

Rechtsanwalt
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Fachanwalt für Verkehrsrecht

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junker@schlueter-graf.de

Christoph Keimer

Rechtsanwalt
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Legal Consultant (Dubai / VAE)

+49 231 91 44 55 - 0
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